Coaching professionale
Per capire dove sei.
E scegliere dove andare.
Il coaching professionale è uno spazio di ascolto, consapevolezza e azione dedicato a chi sta attraversando un cambiamento nel lavoro e vuole affrontarlo con maggiore chiarezza.
Non riceverai una soluzione pronta. Costruiremo le condizioni perché tu possa vedere meglio la situazione, riconoscere le tue risorse, mettere a fuoco ciò che vuoi e trasformarlo in scelte concrete.
Quando può esserti utile
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01
AI e digitale
Ti senti disorientato davanti ai cambiamenti portati dal digitale o dall’AI.
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02
Cambio di rotta
Stai valutando un cambiamento di ruolo, azienda o percorso professionale.
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03
Nuova direzione
Hai raggiunto risultati importanti, ma non ti riconosci più nella direzione attuale.
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04
Decisioni
Devi prendere una decisione complessa e continui a rimandarla.
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05
Nuovi progetti
Vuoi costruire o ridefinire un progetto professionale o imprenditoriale.
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06
Posizionamento
Desideri riposizionarti e rendere più chiaro il tuo valore.
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07
Equilibrio
Vuoi integrare ambizione, sostenibilità, identità e risultati.
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08
Azione
Hai bisogno di passare dalla riflessione all’azione.
Prenota la tua sessione, direttamente dal calendario
Scegli il tipo di sessione, apri il calendario e seleziona il giorno e l’orario che preferisci. Riceverai subito la conferma via email.
Dall’ascolto al cambiamento
Ogni percorso parte dall’ascolto, ma non si ferma lì. Ascoltare serve a vedere con maggiore chiarezza. La chiarezza aiuta a scegliere. La scelta diventa azione. E l’azione, quando è coerente e sostenibile, produce cambiamento.
- 1
Ascolto
Dare spazio a ciò che stai vivendo, senza semplificarlo.
- 2
Consapevolezza
Riconoscere risorse, valori, bisogni, vincoli e possibilità.
- 3
Direzione
Definire ciò che vuoi costruire e le priorità che contano.
- 4
Azione
Tradurre le scelte in passi concreti, realistici e verificabili.
- 5
Cambiamento
Integrare un nuovo modo di lavorare senza perdere ciò che ti rende riconoscibile.
Questo è anche il principio che ha dato vita a TIAIUTO: dall’ascolto al cambiamento.
Come lavoriamo
Un percorso costruito intorno alla tua domanda
Il percorso viene costruito intorno alla tua domanda e al momento professionale che stai vivendo. Partiamo da ciò che emerge, definiamo un obiettivo di lavoro e procediamo attraverso conversazioni strutturate, esercizi, osservazioni e azioni tra un incontro e l’altro.
Il mio ruolo non è decidere per te né dirti cosa dovresti volere. È aiutarti a formulare domande più precise, riconoscere schemi e possibilità, ampliare lo sguardo e mantenere il collegamento tra ciò che comprendi e ciò che scegli di fare.
Il mio approccio
- 1
Ascolto comprendere il momento senza giudicarlo o accelerarlo artificialmente.
- 2
Contesto leggere insieme realtà professionale, vincoli, relazioni e mercato.
- 3
Consapevolezza riconoscere valori, risorse, bisogni, ostacoli e possibilità.
- 4
Direzione scegliere un obiettivo significativo e sostenibile.
- 5
Azione definire passi concreti, responsabilità e criteri di verifica.
Un approccio nato
nelle aziende
Porto nel coaching 25 anni di esperienza in strategia, marketing, comunicazione e trasformazione digitale. Questo non significa sostituire il coaching con la consulenza: significa comprendere in profondità il mondo reale in cui le tue scelte devono vivere.
Coaching, consulenza e mentoring: cosa cambia
Quando serve, chiariremo insieme quale tipo di intervento è più adatto. La trasparenza sul ruolo è parte della qualità del lavoro.
- Coaching
Sei tu a costruire la risposta
attraverso un processo che sviluppa consapevolezza, autonomia e responsabilità.
- Consulenza
Ricevi analisi e indicazioni
specialistiche su un problema.
- Mentoring
Ti confronti con l’esperienza
di chi ha già attraversato un determinato percorso.
Cosa non è. Il coaching non è psicoterapia, non formula diagnosi e non tratta condizioni cliniche. È un percorso rivolto a persone che desiderano lavorare su obiettivi, scelte, sviluppo e cambiamento in ambito professionale.
Le mie sessioni di coaching sono anche nel tuo welfare aziendale
Se la tua azienda ti offre un piano welfare, trovi i miei percorsi di coaching sulle piattaforme Jointly ed Edenred: puoi prenotarli utilizzando il tuo credito welfare.
Il primo passo
Un primo confronto, senza automatismi e senza soluzioni standard.
Un primo confronto serve a comprendere la tua domanda, verificare se il coaching è lo spazio giusto e valutare insieme obiettivo, modalità e tempi del percorso.